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成都蓉欧供应链集团有限公司
2019年公开招聘高层管理人才选聘公告
成都蓉欧供应链集团有限公司作为成都产业投资集团有限公司旗下全资子公司，
前身为成都岷江国际贸易有限公司，于1998年经成都市人民政府、国家对外贸易经济
合作部批准成立。根据公司业务发展需要，先后更名为成都市物流贸易投资有限公
司、成都国际铁路港投资有限责任公司、成都蓉欧投资发展有限责任公司。
目前，公司正积极响应成都“一带一路”供应链枢纽城市建设论坛号召，抢抓成
都产业集团进入国企改革“双百行动”企业名单重大机遇，紧紧围绕做强做优做大总
要求，突出“两降两提”导向，充分发挥供应链资源配置、物流通道搭建、区域枢纽
建设与重大产业化项目投资的协同效应，做强大宗物资供应链业务，开拓以进口商品
跨境电商为主的消费供应链业务，探索产业供应链综合服务业务，建设区块链+供应
链数字贸易业务平台，切实为成都产业集团实现“两步走”战略目标、实现更高质量
发展，为成都加快打造“一带一路”最具影响力的供应链枢纽城市增添“蓉欧”动
能、贡献“蓉欧”智慧。
现因工作需要，成都蓉欧供应链集团有限公司旗下所属子公司拟向社会公开选拔
市场化契约管理的总经理2名和财务副总1名。
一、选聘方式
本次招聘为社会公招，招聘中介机构四川前程人力资源管理顾问有限责任公司全
程参与，负责网上信息发布、笔试组织、面试组织等流程。
二、选聘工作基本原则
（一）党管干部和党管人才的原则
（二）德才兼备和注重业绩的原则
（三）市场认可和出资人认可的原则
（四）依法依规和契约化管理的原则
三、选聘单位、职位、人数、工作地点及任职条件：
（一）广西川桂国际投资发展有限公司总经理1名（广西钦州）：
1.年龄要求：35-45岁
2.教育程度及专业：本科及以上学历，专业不限
3.工作经验：
（1）具备5年以上房地产开发、产业园区建设运营、城市运营、产业园投融资、
工程管理等相关工作经验，具备2年及以上同职级相关工作经验，具备央企或省市区
国企中层以上管理经验者优先考虑；
（2）具备丰富的企业投资、建筑类经营管理、市场开发、投资建设、人力行
政、财务管理、产业园区招商、运营等经验；
（3）具备团队管理、团队运营、企业管理等成功经验，实际主导操盘2个以上产
业地产、商业地产开发成功案例。
4.素质与能力要求
（1）具有较高的政治素养，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁,原则性强，做事严
谨细致，有良好的职业素养，无违法违纪违规等不良记录。
（2）熟悉现代企业经营管理，具有履职所必需的专业知识，有较强的战略谋划
能力、组织协调能力、团队建设能力、改革创新能力、风险防范能力和市场应变能
力，以及高度的责任感及事业心。
（3）具备良好心理素质，具有正常履行工作职责的身体条件。
（4）中国共产党党员。
5.其他要求：
（1）熟悉房地产开发、产业园区、商业地产项目运作模式，善于产业园区招商
及业态规划。
（2）具备系统的专业知识，较强的领导决策，较强的抗压能力，规划组织能
力，优秀的团队建设能力，较强的战略规划能力，资源整合能力。
（3）具有出色的组织协调能力和沟通谈判能力，能够与房地产开发、产业园
区、商业地产相关的发改、国土、规划、建设等地方行政主管部门形成良好的合作关
系。
（4）精通房地产开发、园区产业规划、项目运营等专业知识，对行业现状、未
来前景具有全面深刻的分析和见解。
（5）具有较强的市场分析及应变能力，能结合国家政策、政府需求及企业自身
需求进行模式创新。
（6）熟悉国家、主管部门、地方政府对房地产开发、产业园区政策法规和管理
制度。
（7）熟悉相关国家及地区的金融、财会、经济、人事相关法律法规。
（8）熟悉国家产业、经济政策及工程管理、项目开发等相关法律法规。
（9）熟悉物流、供应链、跨境电商、智能装备制造等行业动态及发展趋势。
（10）熟悉办公软件、办公流程、熟练使用网络。
（二）成都天府临空经济投资有限公司总经理1名（简阳）：
1.年龄要求：35-45岁
2.教育程度：初始学历为本科及以上，管理、财经、金融、工民建相关专业
3.工作经验：
（1）具备5年以上产业园区（物流园区）建设运营、城市运营、产业园投融资、
土地整理开发、工程管理等相关工作经验，具备2年及以上同职级相关工作经验，具
备央企或省市区国企中层以上管理经验者优先考虑。
（2）具备丰富的企业投资、建筑类经营管理、市场开发、投资建设、人力行
政、财务管理、产业园区（物流园区）运营等经验。
（3）具备团队管理、团队运营、企业管理等成功经验，实际主导操盘2个以上产
业新城（物流园区）片区综合开发成功案例。
4.素质与能力要求
（1）具有较高的政治素养，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁,原则性强，做事严
谨细致，有良好的职业素养，无违法违纪违规等不良记录。
（2）熟悉现代企业经营管理，具有履职所必需的专业知识，有较强的战略谋划
能力、组织协调能力、团队建设能力、改革创新能力、风险防范能力和市场应变能
力，以及高度的责任感及事业心。
（3）具备良好心理素质，具有正常履行工作职责的身体条件。
（4）符合《公司法》等相关法规规定的其他条件。
5.其他要求：
（1）熟悉产业园区（物流园区）、商业地产项目运作模式，善于项目招商及业
态规划。
（2）具备系统的专业知识，较强的领导决策，规划组织能力，优秀的团队建设
能力，较强的战略规划能力，资源整合能力。
（3）具有出色的组织协调能力和沟通谈判能力，能够与产业园区（物流园区）
相关的国土、规划、发改、建设等地方政主管部门形成良好的合作关系。
（4）精通产业园区（物流园区）产业规划、项目运营等专业知识，对行业现
状、未来前景具有全面深刻的分析和见解。
（5）具有较强的市场分析及应变能力，能结合国家政策、政府需求及企业自身
需求进行模式创新。
（6）熟悉国家、主管部门、地方政府对产业园区（物流园区）政策法规和管理
制度。
（7）熟悉相关国家及地区的金融、财会、经济、人事相关法律法规。
（8）熟悉国家产业、经济政策及工程管理、土地整理开发等相关法律法规。
（9）熟悉物流、供应链、跨境电商、冷链、智能装备制造等行业动态以及空港
经济发展趋势。
（10）熟悉办公软件、办公流程、熟练使用网络。
（三）德阳成德物流港建设发展有限公司财务分管副总经理1名（德阳）：
1.年龄要求：35-50岁
2.教育程度：本科及以上，财经类相关专业
3.工作经验：
具备2年及以上同职级相关工作经验，具备5年央企或省市区国企中层以上管理经
验或具备5年以上房地产开发、产业园区运营、城市运营、产业园投融资经验者优先
考虑。
4.素质与能力要求
（1）具有较高的政治素养，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，原则性强，做事
严谨细致，有良好的职业素养，无违法违纪违规等不良记录。
（2）熟悉现代企业经营管理，具有履职所必需的专业知识，有较强的战略谋划
能力、组织协调能力、团队建设能力、改革创新能力、风险防范能力和市场应变能
力，以及高度的责任感及事业心。
（3）具备良好心理素质，具有正常履行工作职责的身体条件。
（4）符合《公司法》等相关法规规定的其他条件。
5.工作职责：
（1）熟悉房地产开发、产业园区、商业地产项目运作模式，善于项目融资。
（2）具备现代企业管理理念和扎实的金融、财务管理理论基础，对公司施行的
管理模式有系统的了解和实践经验积累，精通财务管理、资金管理、会计管理等工
作，并且能够指导下属开展工作。
（3）利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，并主持公司财务
战略规划的制定。
（4）建立和完善财务部门，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系
和财务监控体系，进行有效的内部控制。
（5）制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算。
（6）对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算，并提供最为经济的
酬资方式。
（7）主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控
制。
（8）组织拓展与上级公司和财政、税务、国资及金融机构等部门的联系，协调
内外财务关系。
（9）参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投
资等事项提供财务方面的分析和决策依据。
（10）审核财务报表，提交财务管理工作报告。
（11）完成各业务部门经营绩效的计算。
（12）完成上级领导交办的其他工作。
6.其他要求
（1）熟悉国家及地区的金融、财会、经济、税务、审计相关法律法规和公司各
项规章制度。
（2）熟悉国家经济政策、所在地金融市场、经济环境，以及投融资领域相关知
识和发展动态。
（3）熟悉办公软件、财务软件、办公设备、办公流程，熟练使用网络。
四、报名相关要求
（一）报名时间：2019年6月22日-6月30日
（二）网上报名
本次人才招聘仅采用网上报名的方式，请到四川前程人力资源管理顾问有限责任
公司网站www.future-hr.com “最新动态”栏目相关招聘公告中下载《个人信息登
记表》和《个人承诺书》,并按表格要求如实填写个人资料（附照片），将个人身份
证（正反两面）、学历学位证、资格、职称等证书及原单位任职任命文件或述职材料
一并提交到sichuanqiancheng@163.com。
发送邮件格式：本人名字+职位名称+公司名称（公司工作地点可多选）。
（三）咨询联系方式
联系人：李老师、姜老师
联系电话：028-87741703、 13881929758（李老师）、姜老师17716879695
（四）应聘人员须对应聘材料的真实性负责，如与事实不符，将取消其应聘资
格。
五、选聘流程
本次选聘工作包含报名、资格审查、笔试、面试、政审、体检、拟聘公示、试
用、考察、转正等环节。
六、劳动合同的签订
本次公开选聘高层管理人员将按照市场化、契约化改革引进高端人才的要求与拟
聘人才签订《劳动合同》。待试用考察期结束后，签订《年度（任期）经营业绩责任
书》。
七、其他事项
本次高层管理人员选聘工作，由四川前程人力资源管理顾问有限责任公司负责组
织实施。
附件一：
 个人信息登记表.DOC 附件二：
个人承诺书.doc 成都蓉欧供应链集团有限公司
2019年6月22日
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川公网安备 51010602000395号